Comprendre et anticiper la réforme de l’obligation d’emploi des…

Les employeurs doivent effectuer chaque année une déclaration dans le…

Transformation de la Fonction publique et réforme de l’obligation d’emploi…

Plusieurs textes de lois et réglementaires ont été promulgués, courant…

L’accompagnement à l’OETH au cœur des missions des centres de gestion

Les centres de gestion de la fonction publique territoriale (CDG)…

Des dispositifs exceptionnels déployés pour les employeurs publics dans…

Dans chaque région, les Directeurs.rices territoriaux.ales au handicap …

COVID-19 - Le FIPHFP mobilisé aux côtés des employeurs publics

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Le FIPHFP met en place deux aides pour accompagner les travailleurs…

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Zoom sur un employeur qui a fait de la protection de l’autre sa vocation :…

A l’occasion des 15 ans de la loi de février 2005 et de l’anniversaire…

Focus sur un métier en plein développement : référent handicap mutualisé

Tous les employeurs publics n’ont pas forcément les moyens, ni les…

Professionnaliser la fonction de référent handicap

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Le référent handicap au cœur de l’agenda gouvernemental et législatif

Concertation nationale sur l’offre de services à destination des…

Le référent handicap, maillon essentiel du déploiement d’une politique…

Personne ressource chez les employeurs publics sur le sujet, le…

Zoom sur les comités locaux, acteurs clés du déploiement de l’action du…

Placés sous la présidence des Préfets de région et animés par les…

Le Comité national du FIPHFP – mode d’emploi

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