Centre de ressources

Découvrez le replay du webinaire national thématique sur le dispositif d'emploi accompagné (DEA), organisé par le Handi-Pacte Antilles-Guyane, durant lequel il était question de l’utilisation du DEA pour l’intégration et pour le maintien dans l’emploi des agents en situation de handicap.

Les typologies des personnes accompagnées ont été présentées à la suite d’un témoignage d’un employeur et d’un bénéficiaire du DEA. Enfin, les intervenants sont revenus sur la complémentarité des dispositifs d’emploi accompagné, notamment entre Cap emploi et les Prestations d’Appui Spécifique (PAS).

Le FIPHFP a organisé le 8 février 2022 un webinaire national consacré au reclassement professionnel pour raison de santé et à la PPR. Ce rendez-vous virtuel a expliqué aux participants le cadre réglementaire du reclassement des agents publics reconnus inaptes à leur fonction, ainsi que les notions fondamentales et les modalités d’accompagnement liées aux deux processus. Une présentation des outils et des acteurs à disposition des employeurs publics est venue compléter le propos.

Découvrez en replay le webinaire national du 17 mars 2022 sur la présentation du catalogue des aides du FIPHFP, organisé par le Handi-Pacte Pays de la Loire.

Les principaux temps forts ont été les suivants :

• Quels sont les principes d'intervention du FIPHFP ?
• Comment se présente le catalogue des interventions ?
• Qui peut bénéficier des interventions directes du FIPHFP ?
• Favoriser l'intégration d'un travailleur en situation de handicap.
• Adapter le poste de travail de l'agent au regard des besoins de compensation.
• Réorientation professionnelle dispositif pour travailler le projet professionnel.

Découvrez en replay le webinaire national interactif du mardi 1er mars sur le thème “Handicap : Sensibiliser par le ludique” (organisé par le Handi-Pacte territorial du FIPHFP à La Réunion)

•  Les principaux temps forts ont été les suivants :
• Les fondamentaux de la pédagogie active et ludique appliquée au handicap.
• La construction d’une séquence d’animation ludique.
• Des témoignages sur des activités mises en œuvre sur le territoire réunionnais.

Le FIPHFP est allé à la rencontre des agents de l'Assistance publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) pour échanger autour de la Reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) et des aménagements qui ont pu être apportés à leur poste pour améliorer leur qualité de vie au travail.

Les Handi-Pactes Grand-Ouest (Bretagne, Centre-Val de Loire, Nouvelle-Aquitaine, Pays de la Loire) du FIPHFP ont proposé, en2020, une série de webinaires consacrés aux différentes typologies de handicap :

• troubles cognitifs,
• handicap auditif,
• handicap visuel,
• maladies chroniques,
• troubles du spectre autistique.

Difficile d'imaginer que certaines personnes sont en situation de handicap, et pourtant... 8 handicaps sur 10 sont invisibles.

Découvrez les 4 films animés de prévention du Handi-Pacte Île-de-France, dispositif territorial du FIPHFP, autour :

• du diabète
• de la sclérose en plaques
• du handicap auditif
• de la polyarthrite

Le FIPHFP accompagne depuis 2005 les employeurs publics quel que soit leur taille pour intégrer et maintenir dans l’emploi des agents impactés par leur handicap.

Dans cette vidéo, retrouvez les actions mises à disposition des employeurs par le FIPHFP :

1. Les services.
2. Les financements.
3. Les outils de communication.
4. Les actions de formation.

Découvrez en 5 étapes la prise en compte des problématiques de santé au travail.

Ce tutoriel s'adresse aux managers : acteurs incontournables de la démarche de maintien dans l'emploi.

Retour sur les 5 étapes :

1. Être attentif aux signaux d’alertes
2. Aborder le sujet avec l’agent
3. Mobiliser les bons interlocuteurs
4. Participer à la recherche de solutions
5. Mise en œuvre des aménagements et suivi des aménagements

Livret pratique réalisé par les Handi-Pactes Bourgogne-Franche-Comté et Grand Est pour les nouveaux correspondants handicap et remis dans le cadre du module de formation de base 2021

Découvrez en replay le webinaire du 18 janvier 2022, organisé par le Handi-Pacte Centre - Val de Loire sur les possibilités de conventionnement avec le FIPHFP, un outil permettant de structurer sa politique handicap.

Ce webinaire était animé par : - Christian Mabon, chargé de projet convention FIPHFP. - Tifenn Le Brazidec, animatrice Handi-Pacte Centre - Val de Loire.

Sont intervenus dans ce webinaire :

• François-Xavier Baude, directeur des ressources humaines du centre hospitalier Blois.
• Bruno Gendron, anciennement chargé de mission égalité des chances personnel en situation de handicap.
• Alain Crespin, correspondant handicap à la CGD 37.
• Xavier Elbaz, président de la CDG 36.
• Elodie Comblet, correspondante handicap à la CDG 36.

Pour aider les employeurs publics à bien recruter et intégrer les personnes autistes dans leurs équipes, Josef Schovanec a partagé quelques conseils pratiques dans cette vidéo. Le FIPHFP remercie Josef Schovanec pour sa participation et l'association AFG Autisme pour leur accueil.

Retrouvez ci-dessous la checklist pour une DuoDay réussi réalisé par le Handi-Pacte Pays-de-la-Loire en 2021.

Vidéo sur les Prestations d’appuis spécifiques (PAS) et les Études préalables à l’aménagement et à l’adaptation des situations de travail (EPAAST) ainsi que le profil des personnes qui peuvent en être bénéficiaires.

Découvrez en replay le webinaire national du 17 mars 2022 sur la présentation du catalogue des aides du FIPHFP, organisé par le Handi-Pacte Pays de la Loire.

Les principaux temps forts ont été les suivants :

• Quels sont les principes d'intervention du FIPHFP ?
• Comment se présente le catalogue des interventions ?
• Qui peut bénéficier des interventions directes du FIPHFP ?
• Favoriser l'intégration d'un travailleur en situation de handicap.
• Adapter le poste de travail de l'agent au regard des besoins de compensation.
• Réorientation professionnelle dispositif pour travailler le projet professionnel.

Les Établissements et services de pré-orientation (ESPO) ou de réadaptation professionnelle (ESPR) sont les structures qui ont remplacé les Centres de pré-orientation (CPO) et les Centres de réadaptation professionnelle (CRP). Cette vidéo présente le rôle de ces structures et les voies d’accès.

Découvrez le replay du webinaire intitulé "Quel droits, aides et démarches pour les personnes en situation de handicap travaillant au seins de la fonction public ?" organisé par le FIPHFP via le Handi-Pacte Nouvelle Aquitaine.

Au programme :

1. Vos droits : du commun au spécifique.
2. L’obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH) et les conditions pour en bénéficier.
3. Le FIPHFP : principes d’intervention et principales aides et accompagnements.
4. Vos interlocuteurs ressources.

Le Handi-Pacte Nouvelle-Aquitaine, un dispositif territorial du FIPHFP, propose une courte vidéo animée sur la Période de mise en situation en milieu professionnel (PMSMP). Elle présente le dispositif ainsi que les personnes concernées.