Vous trouverez ci-après un ensemble de documents et ressources relatives aux recrutements des travailleurs en situation de handicap
Des ressources pour mieux recruter
- La rubrique du site internet consacrée au recrutement et aux voies d’accès la Fonction publique
- La plaquette du FIPHFP « Intégrer la Fonction publique »
- Le webinaire du FIPHFP « Le recrutement des personnes en situation de handicap dans la Fonction publique »
- Les 10 conseils du réseau des référents handicap sur l’entretien de recrutement
- La vidéo des bonnes pratiques pour un processus de recrutement plus inclusif, replay d’une table ronde organisée par le Handi-Pacte PACA
Des ressources pour optimiser votre SEEPH
Les affiches personnalisables mises à disposition par le FIPHFP
Le FIPHFP a conçu, pour cette SEEPH 2022, un jeu des trois affiches personnalisables par les employeurs publics (possibilité d'intégrer son logo en en-tête au centre dans le format pdf).
Téléchargez les affiches personnalisables - sous format powerpoint
Téléchargez les affiches sous format HD
La valise SEEPH
Vous êtes à la recherche d'idées pour animer la prochaine Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH) ? La valise spéciale SEEPH élaborée par le FIPHFP met à votre disposition de nombreux outils pour animer facilement cette semaine. Tous les outils proposés sont prêts à l'emploi, simples d'utilisation, entièrement dématérialisés et disponibles gratuitement.
Le jeu digital « DYS-moi tout »
Un parcours ludique et sérieux pour découvrir les troubles DYS et les représentations qui existent autour de ces handicaps au travail. Le jeu est construit autour de 6 troubles DYS que sont la dyslexie, la dyscalculie, la dyspraxie, le trouble de l’attention, la dysphasie et la dysgraphie.
